학력/경력 및 어학 성적 등 인력을 필요로 하는 사업 분야 및 채용 직무에 적합한지를 검토합니다.
모집별 자격요건에 부합되는지 여부를 심사합니다.
입사지원서의 사실 여부를 확인합니다.
채용 계획 인원을 감안하여 면접 대상자를 선정합니다.

전문 지식과 업무수행 능력을 평가합니다.
직무 적성과 조직 적응력을 평가합니다.

지원서를 바탕으로 인성 / 자질 / 능력을 종합 평가합니다.
채용계획인원을 감안하여 최종 합격자를 선정합니다.
1, 2차 면접은 일정 기간을 두고 별도 진행합니다.

가. 입사지원서
나. 최종학교 졸업(예정)증명서 및 성적증명서(석사
     이상은 학사과정도 포함)
다. 각종 자격증 사본(소지자에 한함)
라. 국가보훈대상 증빙서류(해당자에 한함)

이메일접수 : oceank1@hanmail.net
홈페이지 접수 : "채용정보 > 온라인지원"

당사의 채용은 수시로 이루어지므로 제출한 서류를 돌려드리지 않습니다.
입사지원서 기재 내용이 허위임이 판명될 때에는 합격 및 입사를 취소할 수 있습니다.
기타 자세한 사항은 인사 담당자에게 문의해주시기 바랍니다.
※ 위 내용은 회사의 사정에 따라 변경될 수 있으며, 정확한 채용절차는 각 채용 진행시 별도의 공고를 통해 알려드립니다.